Webmail المنظمة العربية للتنمية الإدارية English
2014 Plan



مطلوب خبراء فى مجال التدريب والاستشارات

العضوية العلمية للمنظمة
المجلة العربية للادارة

العدد الثالث عشر

عيون الصحافة
الاجتماعات المهنية
عفوا لا توجد لقاءات قادمة


المنظمة العربية للتنمية الإدارية
القاهرة - جمهورية مصر العربية
الشارقة - الإمارات العربية المتحدة


ورشة عمل
الإتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية: من إدارة الأفراد إلى إدارة المعرفة
شرم الشيخ - جمهورية مصر العربية
11 - 15 مارس, 2012


 
سداد الان ببطاقات الإئتمان
البرشور العربى غير متوفر
البرشور العربى
الجدول الزمني غير متوفر
الجدول الزمني
English Brochure not available
English Brochure
  النشاط منتهي
النشاط منتهي
ارسل لصديق
ارسل لصديق
طبـاعة
طباعة

الاهمية:

تتجه أسواق العالم مع بدايات القرن الحادي والعشرين بخطى متسارعة نحو التكامل والتنظيم، والمنافسة الشرسة التي أفرزتها اتفاقيات الجات والتكتلات الإقليمية والشركات متعددة الجنسيات. تمثل هذه التطورات ميزات مقدرة للمنظمات الحديثة إلا أنها في ذات الوقت تثير تحديات غير مسبوقة للإدارة العربية في قطاع الأعمال والقطاع العام على حد سواء. ولقد أثبتت تجارب السنوات الأخيرة أن من بين عوامل النجاح الأساسية، يقف شامخًا وفي المقدمة العنصر البشري المؤهل والمبدع، ليمثل عاملاً حاسمًا وميزة نسبية واستثمارًا مضمونًا. ولقد مثل ما عرف بالربيع العربي تحدياً اضافياً جديداً للقيادات العربية من حيث المطالبة بأساليب جديدة في القيادة وإدارة القوى البشرية. وتنبع أهمية هذه الورشة من سعيها لتمكين القيادات العربية من النظر إلى رأسمالها البشري من عدة زوايا لتأمين أكبر قدر من المردود من المعارف والقدرات والأفكار الإبداعية لمواجهة هذه التحديات.


الأهداف:

1- التعريف بالأدوار الجديدة لإدارة الموارد البشرية في ظل الظروف الراهنة. 2- إكساب المشاركين مهارات إدماج استراتيجيات الموارد البشرية في الاستراتيجية العامة للمنظمة. 3- تزويد المشاركون بمهارات تحديد القدرات الوظيفية وربط المسارين الوظيفي والتدريبي. 4- إكساب المشاركين مهارات إعداد خطط الإحلال وتكوين الصف الثاني من القيادات. 5- إكساب المشاركين مهارات بناء الفريق والتمكين وخلق ثقافة إيجابية في منظماتهم. 6- إبراز دور القيادات في اكتشاف وتبني القيادات الشابة وتشجيع الإبداع والمبدعين. 7- تعريف المشاركين بالمهارات القيادية التي تناسب الظروف العربية الراهنة.



المحاور:

• التأطير المفاهيمي لراس المال البشري في إطار المرحلة التي تمر بها الدول العربية. • مهارات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية في إطار الخطة الشاملة للمنشأة. • بناء فرق العمل والتمكين. • القيادة الإدارية بين الثابت والمتغير في القرن 21. • بناء ثقافة إيجابية في المنظمة. • أساليب التحفيز الفعال وتنمية الالتزام الوظيفي Commitment. • التعامل مع بؤر الصراع ومسببات الضغط الوظيفي Job Stress. • تشجيع الإبداع والمبدعين.



المدعوون للمشاركة:

• شاغلو وظائف الإدارة العليا بالوزارات والهيئات والمصالح والمؤسسات الحكومية (وكلاء الوزارات، الأمناء العامون، المدراء العامون، نواب الوكلاء والأمناء والمدراء العامين). • المديرون العامون والتنفيذيون في مؤسسات الأعمال الخاصة والمشتركة الذين تتضمن أعباء وظائفهم تطوير الموارد البشرية.



رسوم الإشتراك :               إضغط للتسجيل | Register Now
700 دولار أمريكي


المنسق العام :
دكتور/ عثمان الزبير

بيانات الاتصال
أ. زينة عصام عبد الرؤوف الروابده
الجوال :
التليفون :
22580006 - 22581515 - 22581144 (202+)
التليفون الداخلي :
الفاكس :
22580077 (202+)
البريد الإليكتروني :



العودة
       
الخميس/ ابريل 24/ 2014
24/جمادى الثانية/1435


المزيد

  روابط متعلقة بالمنظمة  
 
 جولة داخل المنظمة

جولة داخل المنظمة
القائمة البريدية


المنظمة في عيون الصحافة العربية
المنظمة في عيون
الصحافة
 العربية

اختتام ورشة عمل بناء الصف الثاني من القيادات | سمو الشيخ سلطان القاسمي يكرم الفائز بأفضل أطروحة دكتوراه إدارية عربية | الاجتماع السنوي الرابع عشر لقيادات الأجهزة المركزية للتطوير والإصلاح الإداري | مهارات التواصل والاتصال في ورشة عمل المنظمة | ورشة عمل استخدام الأساليب الإحصائية في الرقابة على الجودة تبدأ بشرم الشيخ | سعادة المدير العام يستقبل سكرتير أول سفارة سنغافورة بالقاهرة | سعادة المدير العام يستقبل مدير عام المكتب التنفيذي لمجلس وزراء الصحة لدول مجلس التعاون | ورشة عمل أسرار القيادة الفعالة تبدأ في أسبانيا | الشماع محاضرا عن الإدارة في التاريخ بين التأثير والتأثر | المنظمة عضوا في اللجنة الاستشارية
لمنظمة OECD-MENA في كاسيرتا

جميع الحقوق محفوظة للمنظمة العربية للتنمية الإدارية 2000 - 2014 © - شروط الاستخدام